职业生涯测评，首先要"认识你自己!"，然后才能更好的规划自己的职业发展道路。

但是，你是否真的了解自己呢?你的性格特点和潜质在哪?你习惯锐意创新还是务实有序?理智与情感，你更优先由哪边支配你的行为?面临求职的岔路口时，哪种职业最符合你的性格?哪些岗位最能开发你的潜力?

职业生涯测评其实是你职业生涯设计的一个预备过程，很多人找工作，盲目进入职场，对未来是没有规划的是茫然的;而有一部分人却早已经意识到自己要做什么，有自己喜欢的职业，有自己的追求的理想，同时也知道自己想要找一份怎样的工作，但是你是否考虑过这些中间过程呢，如何努力才能更好的发挥自己的优点和长处呢?如何才能更快攻克一道道职场难关呢?

那么就需要首先了解自己，会做什么、能做什么、擅长什么?所谓知己知彼，百战不殆。职业生涯测评将更有针对性的对你的综合能力进行测评，从而了解自己的职场价值，让你更详细的了解自己所选职种的特点，能把自己的职业气质和职种匹配起来，可以知道自己与目标职位的差距，有针对性的制定可行性方案。